上海廣大黨員干部群眾在“四史”學習教育中堅定理想信念 2020-10-10 來源:解放日報
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  國慶長假一過,上??觳接颉斑M博會時間”。從洋山港到大虹橋,從辦展保障的每個崗位,到協同配合的各部門單位,整座城市全力以赴。

  “現在,全世界都寄希望于中國經濟,這就是我們的責任?!迸R近國家會展中心的新虹街道,一家大型民企黨支部剛剛向上級黨組織提出申請,希望建立志愿者服務站,為進博會出一份力。

  面對突如其來的疫情,上海奮力在危機中育新機,經濟社會逐步恢復的同時,更要在加快構建新發展格局中發揮開路先鋒、示范引領、突破攻堅的關鍵作用。這一切,離不開理想信念的堅定支撐和強效激勵。

  今年以來,上海廣大黨員干部群眾深入學習《習近平談治國理政》第三卷、深入學習“四史”,把理想信念建立在對歷史規律的深刻把握上,建立在與時俱進的理論武裝上,砥礪著信心和勇氣,強化了使命和擔當。

  熱土與“冷板凳”

  臨港新片區管委會的年輕干部們,每每參加完“四史”學習教育活動,總是心潮澎湃。新片區建設熱火朝天,此情此景總讓人聯想起當年浦東開發開放的起步階段,那些“開路先鋒”的事跡和精神,正是“四史”學習教育的生動教材。

  “我感到,我們的奮斗和國家戰略又一次交織在了一起,平凡的崗位里有不平凡的使命?!毙缕瑓^管委會一位工作人員說,學習讓大家干事創業的精氣神進一步提升,推動著新片區建設跑出加速度。

  截至今年9月,《中國(上海)自由貿易試驗區臨港新片區總體方案》中分解出的78項政策和制度創新任務已落地45項;推進439項具體制度創新,形成典型創新案例32個;承接了第一批共517項市級和區級下放事權。

  個人奮斗與國家戰略交織在世界矚目的熱土上,也交織在不為人知的“冷板凳”實驗室里。

  上汽集團捷氫公司黨總支前不久在龍華烈士陵園開展了一場“四史”現場教學。黨總支委員程偉,一位在氫燃料電池汽車領域堅持研發創新15年的工程師,在活動中觸景生情,對同事們說:“我們的研發創新,就像是紅軍經過艱苦卓絕的長征,終于到了延安?!?/p>

  一番話令伙伴們動容。在新能源汽車行業,相比風光的鋰電池,氫能是長時間“沒聽見回響”的領域。但它關乎能源戰略,是國家所需的核心技術,需要有人挑起重擔,耐住寂寞,攻堅克難。

  最近,上汽集團發布第一款面向市場的高端氫燃料電池MPV汽車,并提出5年內推出10款燃料電池汽車、形成萬輛級銷售規模的“氫戰略”。這正是在堅定信念支撐下,“守得云開見月明”的突破性成果。

  敢于先行先試

  從無到有的探索,沒有一帆風順的捷徑。對上海而言,先行先試,意味著發展中的很多問題會最先遇到。

  去年11月開始,上海證券交易所科創板審核中心對科創板注冊制試點以來的經驗進行總結,并就審核工作廣泛征求業界意見。一些意見來得直接、尖銳。

  “試點就是要充分暴露問題,暴露得越充分,越有利于解決?!睂徍酥行呢撠熑私榻B。

  大半年過去,科創板上市企業數量達到183家,更引人注目的是注冊制審核時間、流程大幅壓縮簡化,信息披露質量則顯著提升。

  審核中心黨總支結合“四史”學習教育,制定了“黨建領航計劃2.0”,將黨建作為完善科創板注冊制審核的有力推手?!霸趯W習中我們進一步認識到,在承擔國家戰略、探索改革創新的過程中,就是要廣泛聽取意見,認真檢視反思,堅持問題導向?!鄙辖凰h委負責人表示。

  長三角省界交匯處,生態綠色一體化發展示范區正在加緊建設。在這里,人們同樣先行先試,跨越省界,探尋緊扣“一體化”和“高質量”兩個關鍵詞的發展新路。

  與科創板注冊制相似,示范區建設也沒有先例可循,而青浦、嘉善、吳江三地卻有著共同的初心。今年以來,三地以“四史”學習為紐帶,聚焦區域化黨建,在服務保障長三角一體化國家戰略中,堅持發揮黨的領導這一最大優勢,推動資源共享、黨建共建、發展共融。

  目前,示范區已經形成了推進黨建高質量創新發展的“1+2”文件體系,搭建了由98個點位組成的“初心尋訪”紅色陣地,共同開展“走紅長三角”示范區共學互訪活動,進一步學思踐悟新思想,學習成果迅速轉化為發展動力。三地一起搶抓機遇、搶先布局、搶占高地,高質量推進重大項目、重大改革、重大政策、重大平臺,交通網絡互聯互通、基層社會治理聯管聯治、優質公共資源共建共享全方位落地。

  “微陣地”的新功能

  歷經疫情沖擊,上海經濟經過二季度“觸底反彈”后,三季度加快回暖復蘇。統計部門發布的最新數據中,前8個月上海多項指標累計數據增幅轉正,8月份部分主要指標超過或接近兩位數同比增長。

  宏觀數據平穩向上,背后是千千萬萬微觀市場主體積極的行動。疫情風浪中,單一主體是脆弱的,但它們并不孤單。

  “四史”學習教育中,長寧區37個樓宇黨群服務陣地拓展服務功能,成為特殊時期聯系企業的前沿陣地。

  原本,這些陣地聚焦樓宇黨建,配有專職黨務工作者;疫情期間,從企業急難愁盼需求出發,增加了“一網通辦”和稅務專項服務自助機器,并配上企業服務專員。每周一次,市場監管、人才服務、稅務專家現場辦公,為企業開設“專家門診”……

  “有什么困難,先去大樓里的黨群服務陣地瞧一瞧?!边@句話成為長寧區大大小小企業間口耳相傳的流行語。尤其中小企業,在享受服務的同時,還通過陣地上黨組織的“紅色通道”,向區各級黨委政府反映困難和訴求。一次次溝通交流、解決困難的點滴之間,經濟社會復蘇和發展的動能加快匯集。

  “四史”學習教育中,漕河涇開發區管理服務者和眾多企業一同重溫了那段曾發生在身邊的歷史——1992年2月10日,鄧小平同志來到上海貝嶺公司的硅片制造部視察時,提出關于“姓資姓社”的著名論斷。

  如今,上海貝嶺所在的徐匯區漕河涇高新技術開發區,已成為互聯網和人工智能企業集聚的創新創業區。而為改革開放解答疑問、指明方向的著名論斷,在新時代帶給人們新的動力。

  “企業更堅定了創新發展的信念,對‘落后就要挨打’有了更深的認識。我們園區則要調動一切資源,為企業創造心無旁騖抓發展的良好環境?!变詈記芨咝录夹g開發區相關負責人說。

  從漕河涇到全區各處,今年以來徐匯區以強化“四史”學習教育提振“學史明志”精氣神為主題,打造人工智能黨建“線下智能體驗+云上全景直播”,通過黨建引領營商環境優化。全區基層黨組織競相成為服務企業的先鋒隊、解決問題的突擊隊,全區黨員干部爭當“金牌店小二”。

  在“四史”學習教育中,全市各個層面以點帶面,形成網格化的區域覆蓋,一個個“微陣地”成為經濟高質量發展的有力支撐。經歷一季度下滑后,今年二季度上海日均新設企業數連續3個月兩位數增長,市場信心一舉扭轉,上半年實現0.5%的正增長,日均新設企業1427戶,三季度以來市場活躍度還在持續提升。

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